Аналоги JOBCART.RU

Программы-аналоги, похожие на JOBCART.RU из категории: Системы подбора персонала. Обладают функциями: Конструктор вакансий, Размещение вакансий, Поиск резюме, Планирование собеседований, Отчёты по вакансиям, Интеграция с почтой и т.д.
Категория

Функции

Сортировать по:
Hurma System логотип
В избранное

рейтинг

HRIS/HRM-система HURMA – все процессы HR, рекрутинга и OKR в одной системе. Система позволяет экономить до 43% времени на рутинных процессах и 18% бюджета на рекрутинг. Не работает на территории РФ. Узнайте больше о Hurma System

Хантфлоу логотип
В избранное

рейтинг

Хантфлоу — рекрутинговая система № 1 по объему функциональности среди облачных рекрутинговых систем в России согласно исследованию аналитического агентства TAdviser, опубликованному в феврале 2021 года. Узнайте больше о Хантфлоу

GoRecruit логотип
В избранное

рейтинг

GoRecruit - сервис помогает компаниям сравнивать резюме кандидатов между собой и выбирать лучших. Узнайте больше о GoRecruit

Experium логотип
В избранное

рейтинг

Программа помогает в подборе специалистов. Есть автоматизированный массовый подбор, парсинг резюме, поиск по критериям, конструктор отчётов и шаблоны для писем по электронной почте. Узнайте больше о Experium

FriendWork Recruiter логотип
В избранное

рейтинг

FriendWork Recruiter - сервис для поиска и подбора персонала. Узнайте больше о FriendWork Recruiter

PeopleForce логотип
В избранное

рейтинг

PeopleForce - это комплексная HRM система для управления HR процессами и рекрутингом. Все данные по каждому сотруднику и кандидату теперь под рукой, а выходные и отпуска начисляются автоматически. Займитесь действительно важными делами, а рутину оставьте PeopleForce. Бесплатный 14-дневный доступ! Узнайте больше о PeopleForce

HeadHunter логотип
В избранное

рейтинг

HeadHunter - сервис поиска работы и кандидатов на вакансии. Более 50 миллионов резюме. Вам остается только выбрать. Узнайте больше о HeadHunter

СберПодбор логотип
В избранное

рейтинг

СберПодбор — система для работы рекрутеров с кандидатами, позволяющая отслеживать всю воронку подбора кандидатов. Узнайте больше о СберПодбор

CleverStaff логотип
В избранное

рейтинг

CleverStaff - сервис для профессионального подбора персонала с набором дополнительных функций. Узнайте больше о CleverStaff

AmazingHiring логотип
В избранное

рейтинг

AmazingHiring - сервис для поиска и подбора ИТ-специалистов. Узнайте больше о AmazingHiring

Вера логотип
В избранное

рейтинг

Вера - робот-рекрутер для поиска подходящих кандидатов. Узнайте больше о Вера

Potok логотип
В избранное

рейтинг

Potok - платформа для автоматизации рекрутмента. Узнайте больше о Potok

VCV логотип
В избранное

VCV

рейтинг

VCV - сервис для проведения видеоотбора кандидатов. Узнайте больше о VCV

HireVue логотип
В избранное

рейтинг

HireVue - сервис для виртуального проведения подбора и найма. Узнайте больше о HireVue

AssessFirst логотип
В избранное

рейтинг

AssessFirst - платформа интеллектуального подбора персонала. Узнайте больше о AssessFirst

Pymetrics логотип
В избранное

рейтинг

Pymetrics - платформа подбора талантов, которая использует объективные данные для прогнозирования соответствия и потенциала кандидата. Узнайте больше о Pymetrics

Talantix логотип
В избранное

рейтинг

Talantix - онлайн-система для управления подбором персонала. Узнайте больше о Talantix

Playhunt логотип
В избранное

рейтинг

Сервис видео-интервью (видео-опросников), который позволяет быстро выбирать из большого количества резюме тех, кто лучше подходит под портрет идеального кандидата компании Узнайте больше о Playhunt

HackerRank логотип
В избранное

рейтинг

Платформа предлагает задания разной сложности по программированию, а эйчары могут найти сотрудника согласно его навыкам для своей компании. Узнайте больше о HackerRank

Эффективное интервью логотип
В избранное

В сервисе – готовые списки вопросов для оценки разных компетенций для множества должностей, в том числе способностей и склонностей к удаленной работе! Мы готовы адаптировать сервис под потребности вашей компании. Узнайте больше о Эффективное интервью