PeopleForce - это комплексная HRM система для управления HR процессами и рекрутингом. Все данные по каждому сотруднику и кандидату теперь под рукой, а выходные и отпуска начисляются автоматически. Займитесь действительно важными делами, а рутину оставьте PeopleForce. Бесплатный 14-дневный доступ! Узнайте больше о PeopleForce
Системы управления производительностью труда
Для выстраивания на предприятии системы управления, которая смогла бы максимально чётко отразить эффективность деятельности предприятия, существуют системы управления производительностью труда. Они оценивают эффективность произведённой работы, роботоспособность сотрудников, затраченное время.
Сортировать по:
Показывать по:
В избранное
В избранное
C Planfix вы можете организовать совместную работу команды и управлять ею. Здесь вы можете ставить задачи сотрудникам, управлять проектами, общаться с клиентами, распределять и отслеживать заявки — и многое другое. Система очень гибкая, поэтому работать все это будет так, как нужно именно вам. Узнайте больше о ПланФикс
В избранное
Тайм Доктор - сервис для повышения продуктивности личного времени и времени работников. Узнайте больше о Тайм Доктор
В избранное
Автоматический мониторинг рабочего времени за компьютером, цифровая фотография рабочего дня, учёт встреч и звонков. Узнайте больше о CrocoTime
В избранное
Рекомендательный сервис для физических и юридических лиц. Узнайте больше о Zoon
В избранное
Программное обеспечение для настройки визуальных целей для достижения успеха. Узнайте больше о Goalscape
В избранное
Сервис для отслеживания времени, которое вы тратите на интернет-ресурсы и приложения. Узнайте больше о RescueTime
В избранное
Система KPI-Управления и KPI-Мотивации. Узнайте больше о KPI-Drive
В избранное
Простой способ отслеживать рабочий процесс, используя технику Pomodoro, поверх вашей текущей службы управления задачами. Узнайте больше о PomoDoneApp
В избранное
Сервис мобильного аудита личных и командных целей. Узнайте больше о CheckOffice
В избранное
Voisi Speech Analytics — система речевой аналитики. Программа для автоматической расшифровки (транскрибации) аудиозаписи разговора и формирования его полнотекстовой расшифровки, дальнейшей аналитики и обработки полученной расшифровки Узнайте больше о Voisi
В избранное
Focus Booster - это простое приложение с таймером, следующее «технике Pomodoro» для управления временем. Оно отличается гладким и ненавязчивым дизайном, изменяет цвет с течением времени для быстрых обновлений периферийных устройств, воспроизводит звуки будильника / зуммера для завершенных сеансов, поддерживает настраиваемое время и настройки звука. Узнайте больше о focus booster
В избранное
«Помидорковый таймер» — это небольшое приложение для работы по методу «Pomodoro». Суть метода — разбиение сложной работы на короткие и чётко фиксированные интервалы. 25 минут мы работаем над задачей — не отвлекаясь даже на Конец света, а пять минут после этого отдыхаем. Метод простой и эффективный, но для него нужен таймер. Узнайте больше о Помидорковый таймер
В избранное
Продавайте умнее, получайте информацию о доходах. С помощью программы повысьте производительность вашей команды продаж. Признаны ведущими мировыми исследовательскими фирмами за вклад в оптимизацию продаж, производительность, эффективность и доходы компаний. Узнайте больше о Revenue Grid
В избранное
Tomatoes - это приложение продуктивности разработанное для работы и учебы. Оставайтесь в фокусе и добивайтесь своих целей эффективно. Узнайте больше о Tomatoes
В избранное
Приложение было оптимизировано под новые интерфейсы, реорганизовано в плане навигации, и сейчас это очень полезный (хоть и дорогой) инструмент, выполняющий весь свой ряд задач. Узнайте больше о OmniFocus
В избранное
Сервис с игровым интерфейсом для организации ваших планов и задач. Узнайте больше о Habitica
Системы управления производительностью труда
Оценивать работу необходимо для повышения эффективности работы предприятия, предотвращения выгорания сотрудников и с целью увольнения профнепригодных кадров. На некоторых предприятиях существует серьезная проблема организации рабочего времени подчиненных и недопущения утечки конфиденциальной информации конкурентам и злоумышленникам.
Программы для оценки работы способны оценивать эффективность использования финансовых средств, создание стабильной клиентской базы, обеспечивают качество бизнес-процессов, а также оценивают компетенции сотрудников и помогают в подготовке высококвалифицированного персонала.
Программы подходят для компаний любого масштаба, организаций с филиальной сетью, заводов, холдингов. Раздавайте поручения начальникам отделов и департаментов, контролируйте исполнение, работайте над проектами совместно.
- Мониторинг продуктивности персонала.
- Отслеживание времени, затраченного на выполнение тех или иных задач.
- Отслеживание эффективности команд сотрудников или отдельных работников в компании.
- Отслеживание эффективности выполненной работы.
- Ослеживание использование ресурсов предприятия.
- Отслеживание использования финансов компании, помощь в планировании трат, их прогнозировании.
- Оценка плодотворности работы с партнёрами.
- Отслеживание устройств сотрудников — путём скриншотов, записи нажатия клавиш, записи экрана и прочего.
- Отслеживание активности сотрудников в чатах, досках.
- Отслеживание использования конкретных программ, установленных на рабочем устройстве сотрудника.
- Улучшение качества бизнес-процессов — за счёт мониторинга деятельности сотрудников, отслеживания финансов, как итог — нет растрачивания ресурсов впустую, эффективность компании повышается;
- Нет выгорания сотрудников — если сотруднику адресовано слишком много задач, он быстро перестанет получать удовольствие от работы, поэтому задача начальства — отслеживать загруженность кадров и, в случае необходимости, менять график.
- Возможность оплаты в соответствии с выполненным объёмом задач — программы позволяют отслеживать точное количество выполненных задач, путём расчётов можно сделать заработную плату исходя из продуктивности сотрудника.
- Безопасность — информация о деятельности сотрудника за компьютером фиксируется и сохраняется на облачном сервере, полностью защищённом от проникновения туда третьих лиц.
- Отчёты для руководителей.